Le sucre à travers le monde →
Copyright © 2006 - 2009 Sucre Ethique
Site réalisé avec SPIP par
A. LE FLOCH
Selon un travailleur militant et selon les lois du conseil islamique du travail, ce conseil ne peut pas accepter de renvoyer des travailleurs sans notice écrite.
« Selon les lois du travail, le conseil ne peut accepter le renvoi d’un travailleur que s’il a reçu au moins 3 notices écrites pour une offense », a déclaré Kazem Farajollahi. Il a ajouté concernant le renvoi des travailleurs prisonniers de l’usine de canne à sucre de Tapeh « le fait que ces travailleurs, qui avaient été condamnés à de la prison ferme à cause de leur activités syndicales aient été renvoyés n’est pas juste. »
« Aucun de ces cinq employés ont commis de crimes qui auraient pu conduire leur employeur à les renvoyer », a-t-il ajouté. (ILNA Agence de presse d’état- 12 décembre 2009).